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日前，江蘇省蘇州市吳中區(qū)以縣域共青團基層組織改革為契機，加速青年社會融入，創(chuàng)新“1+4+N”工作模式，讓青年成為基層社會治理的參與者和實踐者。

“1+4+N”即以團建為引領，發(fā)揮高校青年、青年社區(qū)工作者、青年社團、青年社會組織4大青年主體力量，立足社區(qū)需求形成N項社區(qū)公共事務及公益服務清單，精準匹配到落地社區(qū)，推動形成團建引領、青年參與、社會支持的工作新格局，助力基層社會治理。

團吳中區(qū)委以團建為引領，推動組織體系完善，打造青春社區(qū)，充實村（社區(qū)）團組織青年人才力量；推動落實村（社區(qū)）“兩委”中年輕同志兼任團組織書記，尋訪吸納各領域優(yōu)秀青年兼任團組織副書記或委員。團吳中區(qū)委通過與高校定向開展實習項目、大學生“青春報到”等形式，探索實施高校團干部擔任團建指導員，充實村（社區(qū)）團組織青年人才力量；社區(qū)“360青年之家”融合團員吸納與管理、青年學習、青年志愿、青年創(chuàng)業(yè)、青年交友等多項服務，通過陣地建設引領團組織和團員青年助力社會治理、鄉(xiāng)村振興等多領域發(fā)展，并完善社區(qū)青春行動工作機制。

團吳中區(qū)委通過加強協(xié)同聯(lián)動，發(fā)揮高校青年、青年社區(qū)工作者、青年社團、青年社會組織4大青年主體力量，激發(fā)青年參與基層社會治理的內(nèi)生動力；為高校青年搭建服務平臺，深入開展“社區(qū)報到、青春有我”、大學生志愿服務鄉(xiāng)村振興計劃等活動，引導高校青年主動融入社區(qū)；與社區(qū)工作者緊密聯(lián)系，推動團組織聯(lián)系服務群眾的觸角不斷向基層延伸；利用“尹湖之青”“逐夢胥江”“碧螺青年”等一批有影響力的青年社團，提升青年參與基層治理實踐的有效性。

最后，團吳中區(qū)委形成N項服務清單，推動治理需求落地，打造幸福社區(qū)。團吳中區(qū)委通過實地走訪調(diào)研等方式，排摸出社區(qū)建設發(fā)展中的難點以及居民急難愁盼的問題，并進行整合分類，梳理出社區(qū)的需求清單，涵蓋社區(qū)環(huán)境整治、文明城市創(chuàng)建、關愛老人和青少年群體等內(nèi)容。團吳中區(qū)委著眼社區(qū)需求清單，對接高校、社會組織等資源，推動青年主體參與，將需求與服務予以匹配，形成N項服務清單，回應社區(qū)精細化管理中的難點。

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